Conseils
Notre cabinet accompagne la Commission économique et/ou le Comité d’entreprise dans la consultation du :
- Bilan social : analyse des effectifs, des rémunérations, des conditions de travail (absentéisme, turn-over, motifs de départ …)
- Bilan de formation et Plan de formation : analyse de l’adéquation de la stratégie de l’entreprise avec les formations mises en place
- Analyse des rémunérations par rapport aux métiers, aux qualifications, homme/femme
- Analyse des propositions de l’entreprise dans le cadre de la N.A.O.
(négociation annuelle obligatoire des salaires) et proposition des alternatives
